Opis stanowiska


Specjalista ds. kadr i płac

Opis stanowiska:

  • Kompleksowa obsługa pracowników w zakresie wynagrodzeń i rozliczeń dla klientów biura
  • Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz naliczanie wynagrodzeń
  • Kontakt z klientami i dbanie o wysoką jakość obsługi
  • Sporządzanie raportów i deklaracji (ZUS, US, PFRON) oraz dokumentów kadrowo-płacowych
  • Wsparcie pracowników w sprawach wynagrodzeń, urlopów i świadczeń
  • Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji kadrowej, w tym akt osobowych
  • Monitorowanie zmian w prawie pracy i wdrażanie ich w firmie

Wymagania:

  • Znajomości zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych i ZUS
  • Swobody w pracy z programem Płatnik i pakietem MS Office
  • Dbałości o szczegóły – jakość danych ma dla nas znaczenie
  • Umiejętności pracy zespołowej – cenimy komunikatywność i wysoką kulturę osobistą
  • Systematyczności, dokładności i terminowości – to podstawa w naszej pracy
  • Dobrej organizacji pracy – samodzielność i priorytetyzacja zadań to Twój atut

Dodatkowym plusem będzie:

  • Doświadczenie w pracy w biurze rachunkowym
  • Znajomość programu Raks SQL

Oferujemy:

  • Wsparcie w doskonaleniu Twoich umiejętności ( szkolenia i warsztaty podnoszące kwalifikacje)
  • Twoje zaangażowanie i doświadczenie zostaną docenione atrakcyjnym wynagrodzeniem
  • Stabilność zatrudnienia oraz elastyczność formy współpracy: umowa o pracę, zlecenie lub B2B
  • Stabilność zatrudnienia oraz elastyczność formy współpracy: umowa o pracę, zlecenie lub B2B
  • Po okresie próbnym możliwość łączenia pracy zdalnej i stacjonarnej
  • Pracę w zespole, gdzie współpraca oparta jest na wzajemnym wsparciu i szacunku
  • Prywatna opieka medyczna
  • Cotygodniowe zajęcia z jogi dla zdrowego kręgosłupa

Aplikuj